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为全面研判当前我校毕业生就业现状，破解就业工作难点，部署下一阶段就业与招生重点任务，4月9日，学校分管招生就业工作副校长尹德亮、招生就业处处长张亚鲁深入文化旅游学院开展就业工作专题调研，围绕就业数据统计、困难学生帮扶工作、招生宣传等核心议题展开深入研讨。文化旅游学院主要负责人、全体毕业班辅导员及相关负责人参会。

首先，张亚鲁通报了文化旅游学院2026届毕业生就业整体情况。辅导员逐一汇报了所带班级就业工作开展情况与一线工作难点。文化旅游类专业岗位竞争激烈，学生就业选择受限等问题被重点提出。学生整体就业心态较为积极，西部计划等基层项目成为重点关注方向。

针对现存问题，会议明确了多项精准帮扶举措。一是强化思想引导，开设安全教育课，向学生传递“先就业、后择业”理念，转变“专业必须对口”的固化思维，引导学生树立正确就业观；二是优化学生帮扶，要求辅导员注重沟通方式，落实“温暖学生、帮扶就业”要求，建立未就业学生台账，一对一跟进签约进度；三是持续加大访企拓岗力度，拓展优质就业岗位；四是夯实数据管理，加快就业信息上传进度，确保数据真实、及时、完整。

尹德亮在调研中强调，就业工作是人才培养的核心环节，是对三年培养质量的直接检验。全体教职工要高度重视就业工作，以高度的责任感和使命感，精准对接学生需求，破解就业难题，在保障学生稳定就业的基础上，稳步提升就业质量。同时，要以招生宣传为抓手，讲好二级学院专业故事，为二级学院高质量发展注入新动能。

此次就业工作专题调研进一步统一了思想、明确了方向，为文化旅游学院下一阶段就业与招生工作的扎实开展奠定了坚实基础。下一步，文化旅游学院将以此次会议为契机，压实工作责任，细化工作举措，全力推动毕业生就业工作再上新台阶。

文/白鲁鹏

图/白鲁鹏

编辑/尚前

初审/张亚鲁

终审/侯斌